Karnataka: विभिन्न क्षेत्रों की कम्पनियां रोजगार के अवसर बढ़ा रही

Bengaluru बेंगलुरु: भारत के पहले सहायक प्रौद्योगिकी पारिस्थितिकी तंत्र को सक्षम करने वाले असिस्टटेकफाउंडेशन (ATF) ने विकलांग व्यक्तियों (PwD) के लिए समर्पित रोजगार मेले आदिद्वार - जॉब हब्बा का आयोजन किया। इस कार्यक्रम ने प्रशिक्षण और रोजगार के बीच की खाई को पाटने के लिए समावेशी नियोक्ताओं और कुशल उम्मीदवारों को एक साथ लाया।

इस कार्यक्रम में 250 से अधिक विकलांग व्यक्तियों ने संभावित उम्मीदवारों के रूप में भाग लिया और संभावित नियोक्ताओं के साथ बातचीत की। इंफोसिस बीपीएम, बिग बास्केट, टेक महिंद्रा, डॉ. रेड्डीज, डेल, लेमन ट्री होटल्स और अन्य प्रमुख कंपनियों ने आतिथ्य, ई-कॉमर्स, डेटा एंट्री, ग्राहक सेवा आदि जैसे क्षेत्रों में नौकरी के अवसर प्रदान किए। इस कार्यक्रम में आमने-सामने की गति से साक्षात्कार और सहायक प्रौद्योगिकियों का लाइव प्रदर्शन शामिल था जो कार्यस्थल की पहुंच और दक्षता में सुधार करते हैं। नियोक्ताओं के पास प्रशिक्षुता, इंटर्नशिप या पूर्णकालिक भूमिकाओं के माध्यम से काम पर रखने का विकल्प था। उम्मीदवारों में कक्षा 10 पास से लेकर तकनीकी और गैर-तकनीकी दोनों पृष्ठभूमि के स्नातक शामिल थे। उल्लेखनीय रूप से, इस कार्यक्रम में बिना किसी औपचारिक शिक्षा वाले उम्मीदवारों का भी स्वागत किया गया, जो सभी के लिए आजीविका के अवसरों को सक्षम करने के लिए इसके समावेशी दृष्टिकोण को दर्शाता है।

कार्यक्रम की पहुँच और प्रभाव को बढ़ाने के लिए सहयोग करने के लिए ATF और दिव्यांग और वरिष्ठ नागरिकों के सशक्तिकरण विभाग (DWDSC), कर्नाटक सरकार के बीच एक समझौता ज्ञापन (MoU) पर हस्ताक्षर किए गए।इस साझेदारी का उद्देश्य जागरूकता बढ़ाना, अधिक संगठनों को शामिल करना और पहल को आगे बढ़ाने के लिए प्रायोजन और वित्तपोषण सुरक्षित करने के लिए CSR भागीदारों से समर्थन जुटाना है। बेंगलुरु में विनविनया फाउंडेशन भी एक भागीदार के रूप में इस पहल में शामिल हुआ, जिसने इसके जमीनी निष्पादन और कार्यान्वयन में योगदान दिया।

ATF के सीईओ और सह-संस्थापक, प्रतीक माधव ने कहा, "आदिद्वारा सिर्फ़ एक मंच से कहीं ज़्यादा है - यह समावेशी उत्कृष्टता के लिए एक आंदोलन है। जॉब हब्बा के माध्यम से, हम नियोक्ताओं के लिए असाधारण प्रतिभाओं से जुड़ने के रास्ते बना रहे हैं, जो उनके समावेशी नियुक्ति लक्ष्यों को पूरा करने के लिए अनुकूलित पूर्व-रोजगार प्रशिक्षण और मार्गदर्शन द्वारा समर्थित हैं।

साथ मिलकर, हमारा लक्ष्य एक ऐसा कार्यबल बनाना है जहाँ विविधता का जश्न मनाया जाता है और प्रतिभा को वास्तव में महत्व दिया जाता है।” सी के राममूर्ति, (विधायक, जयनगर निर्वाचन क्षेत्र) और कैप्टन शांति एस (वरिष्ठ कार्यक्रम निदेशक, इंफोसिस फाउंडेशन) ने सभा को संबोधित किया और कंपनियों को विकलांग व्यक्तियों के लिए आजीविका के अवसरों को प्राथमिकता देने के लिए प्रोत्साहित किया। जया चंद्रन (क्षेत्रीय प्रमुख- यूएनडीपी दक्षिण भारत), शेखर नाइक (पद्म श्री पुरस्कार विजेता और भारतीय दृष्टिहीन क्रिकेट टीम के पूर्व कप्तान) और बीएम पवन कुमार (संस्थापक, गैदर लाइफ फॉर पैराप्लेजिक्स) ने भी अपनी उपस्थिति से कार्यक्रम को समृद्ध किया, समावेशी और टिकाऊ अवसर बनाने की दिशा में सामूहिक प्रतिबद्धता को मजबूत किया।